Privacy statement: Your privacy is very important to Us. Our company promises not to disclose your personal information to any external company with out your explicit permission.
Пресс -релиз | Ноябрь 2016 г.
4 ноября в конференц -зале Административного здания Синчанга состоялась 6 -я церемония распределения «Стипендия по борьбе с бедностью Томана». Президент компании Ю Чаоджи, директор средней школы Синьчанга Ван Вейён, заместитель секретаря Цю Синьмао и отмеченные наградами студенты присутствовали на церемонии распространения.
На церемонии распространения генеральный директор YU и директор Ван наградили стипендии 23 студентам с отличным академическим характером и временной бедностью в своих семьях. После церемонии г -н Ю поделился своим личным ростом, опытом борьбы и процессом разработки основания компании Tohman, а также трогательной историей мотивации студентов. Он призвал студентов увидеть временные трудности, превратить их в мотивацию, укреплять свои убеждения, изменить свою судьбу благодаря своим собственным усилиям и как можно скорее стать столпом страны, погасить общество отличной работой и практическими действиями.
Наконец, директор Ван выступил с речью, надеясь, что все студенты, которые помогли: во -первых, станут сострадательными людьми, любят людей нашей страны, любят семейную жизнь, преуспевают в своем росте и меняют судьбу своих семей; Во -вторых, станьте человеком, который понимает усердие. Сличительность всегда является отличным качеством человека, и только через усердие можно добиться успеха. Будьте усердны, трудолюбивы и заботятся о обществе, таком как г -н Ю, в том, чтобы сделать хорошую работу в бизнесе; Чтобы стать осведомленным человеком, усердно и стойко изучать культурные знания, научиться быть человеком и читать хорошие книги, и, наконец, мы должны помнить любовь и заботу мистера Юю и способствовать погашению общества после вступления в общество.
О
«Фонд образования средней школы Томана Синьчан» был инициирован г -ном Ю -Хаоджи, председателем Чжэцзян Томана Intellent Technology Co., Ltd. провинциальные и муниципальные оценки вступительных экзаменов; Второе - облегчить бедность, в основном поддерживая учащихся старших классов отличными моральными и академическими качествами и бедным семейным происхождением в их первом, втором и третьем курсе средней школы; Третий - это награда за инновации в области науки и технологии, которая в основном вознаграждает учителей и студентов, которые достигли выдающихся результатов в области исследования и разработки научных и технических инновационных работ, наград соревнований и научных документов на уровне муниципалирования или выше (корректировки были Сделано с этого года).
О Zhejiang Toman Intelligent Technology Co., Ltd. ( Томан ) :
Томан - компания, которая придерживается стратегического видения быть лидером в профессиональной области , с миссией инноваций по повышению ценности клиентов и философией бизнеса , всегда продолжайте шаг вперед. В эксплуатации с 2006 года компания включает в себя полный ассортимент шестерни, машины для резки передачи, механические инструменты для обработки передач, машины для бритья передачи, автоматические производственные единицы, автоматические производственные линии, и система выполнения производства MES и т. Д. Toman Today , признан лидером отрасли для машин в Китае.
Для получения дополнительной информации о машинах для резки с ЧПУ, пожалуйста, посетите наш веб -сайт:
www.zjtoman.com
www.tomanmachines.com
Для получения дополнительной информации, пожалуйста, свяжитесь:
Шарон Гонг
Магистр машиностроения
WhatsApp/WeChat: +861 3589398142
Почта: sharon@zjtoman.com
Skype : Sharon.gong525
предыдущий: Счастливого женского дня в 2017 году!
следующий: Чжао Чуанву выиграл «Шакссинг 1 мая медаль».
мобильный сайт
Privacy statement: Your privacy is very important to Us. Our company promises not to disclose your personal information to any external company with out your explicit permission.
Fill in more information so that we can get in touch with you faster
Privacy statement: Your privacy is very important to Us. Our company promises not to disclose your personal information to any external company with out your explicit permission.